Менеджер по межкультурной коммуникации – это специалист гуманитарного профиля, который обеспечивает успешное взаимодействие представителей разных культурных обществ при ведении бизнеса, общественно-политического и культурного обмена. Менеджер по межкультурной коммуникации помогает выстраивать эффективные отношения в бизнес-сфере, а также по иным направлениям международного взаимодействия. Он в совершенстве владеет двумя и более языками, хорошо знает культурно-исторические особенности общества, с которыми ведется взаимодействие по различным направлениям, от организации гастролей и туристического бизнеса до выстраивания долгосрочных деловых связей. Такой специалист помогает вести переговоры, формирует стилистику общения, обеспечивает соблюдение протокольных правил и морально-этических норм, принятых в той или иной стране. Его знания и компетенции призваны минимизировать цивилизационные и ментальные противоречия при контактах представителей разных культурно-исторических сообществ.
Зарплаты: сколько получает Менеджер по межкультурной коммуникации*
* - информация по зарплатам приведена исходя из актуальных вакансий по профессии. Не всегда доход ограничивается только тем, что вам предлагают вакансии на рынке труда, но для найма - это ориентир.
Москва
Минимальная
85000 руб/мес
Средняя
192500 руб/мес
Максимальная
300000 руб/мес
Казань
Средняя
190000 руб/мес
Махачкала
Средняя
85000 руб/мес
Оренбург
Средняя
52500 руб/мес
Востребованность профессии
При международных связях в самых разных сферах взаимодействия очень важен вопрос совместимости и предсказуемости поведения переговорщиков. Это особенно актуально при взаимодействии представителей далёких друг от друга культур и цивилизационных общностей. Часто успех коммерческих переговоров зависит от мелочей в одежде, манеры держаться на переговорах, умения выгодно и доходчиво донести свою позицию до противоположной стороны. Здесь необычайно важна помощь профессионала, который в совершенстве знает и понимает культурные особенности оппонента по переговорам. В связи с этим во многих крупных компаниях имеется профессиональный менеджер по межкультурной коммуникации. Также такие специалисты необходимы в общественных и профессиональных объединениях, ведущих международный обмен. Профессия относится к числу востребованных видов деятельности. При этом рынок труда для таких специалистов несколько ограничен. Вакансий для трудоустройства не очень много. Гарантией востребованности специалиста станет его высокая квалификация, эрудиция и умение выстраивать общение с представителями разных культур.
Для кого подходит профессия
Профессиональная деятельность менеджера по межкультурной коммуникации предполагает тесное взаимодействие с самыми разными людьми – бизнесменами, официальными лицами, общественными деятелями и научными работниками. Часто он не участвует непосредственно в переговорах и общении, но ведет консультационную работу и должен хорошо разбираться в обсуждаемом предмете. Поэтому такой специалист должен быть эрудирован и уверен в себе. Профессию можно рекомендовать тем, кто:
Имеет широкий кругозор, любознателен и позитивно настроен;
Интересуется гуманитарной сферой знаний, любит культурно-исторические науки;
Обладает способностями к изучению иностранных языков;
Коммуникабелен и общителен;
Занимает активную жизненную позицию, способен выстраивать поведенческие стратегии и имеет организаторские способности.
Карьера
Как правило, менеджер по межкультурной коммуникации является сотрудником крупной компании или государственной структуры, которая ведет активную международную деятельность. Его профессиональные позиции предполагают достаточно высокий статус и работу с управленческим персоналом. Также специалист этого профиля может организовать собственную компанию и оказывать консультационные услуги по своему направлению, работать с различными заинтересованными структурами. Профессия имеет хороший карьерный потенциал и позволяет в полной мере реализовать свои таланты, стать уважаемым и высокооплачиваемым сотрудником.
Обязанности
Профессиональные обязанности менеджера по межкультурной коммуникации включают в себя:
Изучение предмета переговоров или области взаимодействия с иностранными партнерами;
Выстраивание коммуникативных стратегий, подготовка аргументации и формулирование переговорных позиций;
Обучение персонала компании коммуникативным приемам и особенностям общения с переговорной стороной, обучение поведенческим стандартам и правилам, принятым в иных странах;
Выполнение функций переводчика и консультанта при ведении переговоров;
Обеспечение соблюдения приемлемых протокольных правил, этических норм и стандартов внешнего вида переговорщиков;
Подготовка договоров и текстов, составление рецензий официальных документов, присланных переговорной стороной.
После нажатия кнопки «Подтвердить» вам поступит автоматический звонок, а ПОСЛЕДНИЕ 4 ЦИФРЫ ВХОДЯЩЕГО НОМЕРА будут кодом подтверждения. Отвечать на звонок не нужно
Подпишитесь на соц. сети Вузопедии
Новости приёмной кампании, сроки, советы и разборы для абитуриентов и родителей
