close
Выберите город
close
Выберите вуз
Псков
Псков
ВУЗ
2
clear
Ваши уведомления
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы повысить шанс поступить
Уникальное реалити-шоу о вузах России: Вузопедия.Live. Посмотрите на вузы изнутри и сделайте правильный выбор!
Вузы Сервисы Рейтинг Календарь Журнал Задать вопрос Навигатор абитуриента Поиск по сайту Курсы ЕГЭ и ОГЭ
Псков
Выбрать вуз
clear
Высшее образование в МосАП: гос. диплом, отсрочка, прием без ЕГЭ
Поступить
Профессии в вузах Пскова T&D-менеджер, L&D-менеджер

Профессия T&D-менеджер, L&D-менеджер в Пскове

Перспективная

T&D-менеджер, L&D-менеджер – это сотрудник предприятия, компании или коммерческой организации, который обеспечивает системное повышение профессионального уровня и компетентности сотрудников. Он ведет работу по профессиональному развитию кадров, стимулированию их мотивации в рамках выполнения профессиональных обязанностей и максимальной реализации профессионального потенциала каждого работника предприятия или компании. В рамках решения своих профессиональных задач T&D-менеджер, L&D-менеджер разрабатывает индивидуальные и коллективные программы развития персонала, реализует организационные мероприятия, проводит собеседования и тренинги, а также привлекает узкопрофильных специалистов для обучения сотрудников предприятия.

О профессии
Вузы 1
Какие ЕГЭ сдавать

О профессии T&D-менеджера, L&D-менеджера в Пскове

Зарплаты: сколько получает T&D-менеджер, L&D-менеджер*



Начинающий: 30000 в месяц


Опытный: 50000 в месяц


Профессионал: 70000 в месяц

* - информация по зарплатам приведна примерно исходя из вакансий на профилирующих сайтах. Зарплата в конкретном регионе или компании может отличаться от приведенных. На ваш доход сильно влияет то, как вы сможете применить себя в выбранной сфере деятельности. Не всегда доход ограничивается только тем, что вам предлагают вакансии на рынке труда.

Востребованность профессии

Наибольшую заинтересованность в таких специалистах, как T&D-менеджер, L&D-менеджер проявляют крупные компании с большим количеством сотрудников и филиалов. Их руководители стараются привлечь профильных специалистов, которые способны качественно улучшить деловую атмосферу в компании и повысить эффективность труда ее сотрудников. Однако данная профессия является относительно новой для отечественного рынка труда и пока еще только формируется как отдельное профессиональное направление. На сегодняшний день востребованность профессии средняя, с очень хорошими перспективами в будущем. T&D-менеджер, L&D-менеджер может быть штатным сотрудником крупной компании, рекрутингового агентства и работать в интересах владельцев бизнеса по договору.

Для кого подходит профессия

Стратегическое развитие профессионального потенциала сотрудников компании невозможно без знания механизмов коллективного творчества, основ психологии и мотивационного базиса исполнительского персонала. Здесь важно находить неординарные решения, проявлять креативность и суметь найти оригинальный способ заинтересовать сотрудников компании. Профессию можно рекомендовать тем, кто:

  • Интересуется сферой бизнеса и современными практиками его развития;
  • Способен предлагать оригинальные решения в области организации производственного процесса;
  • Коммуникабелен, способен эффективно общаться с различными людьми;
  • Обладает организационными способностями, может руководить и принимать управленческие решения.

Карьера

Чаще всего T&D-менеджер, L&D-менеджер является руководителем с высокими полномочиями. Он отвечает за отдельное направление в работе компании и руководит подразделением, отвечающим за работу с персоналом. Это достаточно высокий уровень профессионального роста. Карьерные перспективы для специалистов этого направления позитивные и многообещающие.

Обязанности

Профессиональные обязанности T&D-менеджер, L&D-менеджера включают в себя:

  • Участие в разработке кадровой политики компании, внесение предложений по штатному расписанию;
  • Изучение эффективности организации рабочего процесса в компании;
  • Разработку групповых и индивидуальных программ развития сотрудников;
  • Выработку и реализацию решений по повышению мотивированности сотрудников, их заинтересованности в результатах своего труда;
  • Организацию и проведение профессиональных тренингов и корпоративных занятий с различными категориями сотрудников;
  • Изучение мирового опыта в области профессионального управления кадрами и их развития;
  • Ведение служебной документации.

Оцените профессию:
Профессия больше подходит тем, кому нравятся следующие предметы в школе: обществознание
Похожие профессии в городе
Наверх
close
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы совершить это действие. Регистрация даст вам много привелегий и поможет поступить
Вуз добавлен в избранное. Теперь вы будете получать полезную информацию для тех, кто хочет туда поступить.
Вуз удален из избранного. Теперь вы не будете получать полезную информацию о нем
Специальность добавлена в избранное. Теперь вы будете получать полезную информацию для тех, кто хочет туда поступить.
Специальность удалена из избранного. Теперь вы не будете получать полезную информацию о ней
Направление добавлено в избранное. Теперь вы будете получать полезную информацию для тех, кто хочет на него поступить.
Направление убрано из избранного. Теперь вы не будете получать полезную информацию о нем
Профессия добавлена в избранное. Теперь вы будете получать полезную информацию о ней
Профессия убрана из избранного. Теперь вы не будете получать полезную информацию о ней
Программа добавлена в избранное. Теперь вы сможете получить к ней доступ через личный кабинет
Программа убрана из избранного. Теперь вы не сможете получить к ней доступ через личный кабинет
Траектория поступления будет добавлена в ваш личный кабинет, когда учебное заведение ее разместит