* набор дисциплин может незначительно отличаться в зависимости от вуза. Смотрите подробности на странице программы в нужном вузе
Программа направлена на подготовку специалистов, владеющих глубокими теоретическими знаниями и практическими навыками в области управления трудовой миграцией населения и решения проблем нехватки рабочей силы на национальном, региональных и локальных рынках труда.
Дисциплины, изучаемые в рамках профиля:
Основы теории управления
Маркетинг персонала
Кадровая политика и стратегическое планирование
Управленческий учет и учет персонала
Управление персоналом организации
Управление социальным развитием персонала
Основы управленческого консультирования
Инновационный менеджмент персоналом
Экономика и социология труда
Основы безопасности труда
Регламентация и нормирование труда
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Оплата труда персонала
Организационная культура
Этика деловых отношений
Документационное обеспечение и кадровое администрирование
Подбор, отбор и найм персонала
1С: Бухгалтерия
Демография
Рынок труда и занятость населения
Миграционная политика, трудовая миграция населения
Проблемы социальной адаптации мигрантов
Этноконфессиональные процессы
Поступление без хаоса
Проверьте стратегию до подачи
Гайд разложит варианты по надежности, покажет сроки вузов, контрольные даты, план действий и запасной сценарий, если конкурс изменится.
персональный планВузы, шансы, дедлайны и действия семьи в одном месте