Колдуем над вашим запросом...
Чтобы выбрать будущее, отключите блокировщик рекламы и обновите страницу
МГУ им. Н...
Саранск
МГУ им. Н...
2
clear
Ваши уведомления
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы повысить шанс поступить
Саранск
МГУ им. Н. П. Огарёва
Целевое обучение Саранск 2.11.05.01 Радиоэлектронные системы и комплексы

2.11.05.01 Радиоэлектронные системы и комплексы в МГУ им. Н. П. Огарёва — предложение целевого обучения

Ниже вы найдете все подробности о данном предложении целевого обучения по специальности 2.11.05.01 Радиоэлектронные системы и комплексы в МГУ им. Н. П. Огарёва
Окончание обучения: 2027
Сколько отрабатывать: 3 года
Форма обучения: Очное обучение
Дата публикации объявления: 2026-01-20
Ко всем предложениям целевого

Ключевая информация

С кем связываться, чтобы заключить договор: посмотреть
Последний день заключения договоров: посмотреть
Количество договоров по предложению (по состоянию на 2026-03-14): 5
Количество заявок, поданных на данное предложение (по состоянию на 2026-03-14): посмотреть
Количество свободных мест: посмотреть

Специальность в учебном заведении

favorite_border
11.05.01 Специалитет   |   Очная      ЕГЭ: русский, физика, математика/химия/информатика
Современный мир окутан невидимой паутиной радиоволн, по которым передаются телепередачи и интернет-трафик, ведутся разговоры по...

Информация по предложению целевого

Образовательная программа

Радиосистемы и комплексы управления

Профиль образовательной программы

Радиосистемы и комплексы управления

Этап приема

основной приём

Место расположения работодателя

Республика Мордовия, г Саранск, ул Пролетарская дом: 126;

Организационно-правовая форма работодателя

Публичные акционерные общества

Основной вид экономической деятельности работодателя

27.11.1 Производство электродвигателей, генераторов и трансформаторов, кроме ремонта

Вид практики

Учебная и производственная

Тип практики

Все виды практик, предусмотренные образовательной программой

Условия трудовой деятельности

Полный рабочий день

Прочие условия трудовой деятельности

  • Карьерный рост
  • Корпоративные мероприятия
  • Дополнительное обучение
  • Награды
  • Дополнительные выплаты
  • Социальные льготы и поддержки
  • Социальный пакет в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации

Требования к успеваемости студента и критерии их исполнения

Для получения стипендии, размер выплаты будет зависеть от уровня успеваемости и определяется исходя из среднего балла по предметам, на основании заверенной копии зачетной книжки. Стипендия рассчитывается исходя из среднего балла успеваемости, за предыдущее полугодие. Средний балл для расчета стипендии: от 4- 3000 рублей; от 4,25-5000 рублей; от 4,5-7000 рублей.

Меры поддержки в период обучения

  • Доступ к учебным материалам, имеющимся у заказчика целевого обучения или работодателя, в том числе онлайн-курсы и иные электронные ресурсы
  • Индивидуальное сопровождение гражданина представителем заказчика или работодателя (наставником)
  • Обеспечение методической литературой, консультации, рекомендации по вопросам освоения образовательной программы
  • Иная помощь в обучении
  • Иное содействие в получении дополнительного образования
  • Организация экскурсий на производственные объекты
  • Участие в культурных и спортивных событиях заказчика целевого обучения или работодателя
  • Выплата стипендии. Размер выплаты будет зависеть от уровня успеваемости и определяется исходя из среднего балла по предметам, на основании заверенной копии зачетной книжки. Стипендия рассчитывается исходя из среднего балла успеваемости, за предыдущее полугодие. Средний балл для расчета стипендии: от 4- 3000 рублей; от 4,25-5000 рублей; от 4,5-7000 рублей. 

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством

  • В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте её осуществления
  • Выплаты/доплаты/надбавки стимулирующего характера
  • Индексация заработной оплаты
  • Зарплата два раза в месяц
  • Оплата больничных листов
  • Ежегодный оплачиваемый отпуск
  • Меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты в период осуществления трудовой деятельности, установленные законодательством Российской Федерации.

Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности от работодателя

  • Корпоративный досуг
  • Компенсация жилья иногородним работникам в размере от 10 000 руб. Питание и корпоративный транспорт до удаленного места работы; Материальная помощь сотрудникам, дополнительные отпуска; Льготный отдых в детских лагерях и базах отдыха («Орленок», «Сура»)

Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости

При несоблюдении требований к успеваемости, в том числе в отношении отдельных дисциплин (модулей) и (или) практики

Условия и порядок восстановления мер поддержки

Восстановление мер поддержки в связи с соблюдением требований к успеваемости


Дисциплины или модули проведения практической подготовки

По согласованию с учебным заведением

Ко всем предложениям целевого

Подпишитесь на соц. сети Вузопедии

Новости приёмной кампании, сроки, советы и разборы для абитуриентов и родителей

Ваш персональный план поступления с надежными/запасными вариантами Как не потерять место в вузе?
Войдите или зарегистрируйтесь Так вы сможете сохранять материалы и пользоваться личным кабинетом.
Добавили в избранное Найдете это учебное заведение в личном кабинете.
Убрали из избранного Можно добавить снова в любой момент.
Специальность добавлена Она появилась в избранном личного кабинета.
Специальность удалена В избранном личного кабинета ее больше нет.
Направление добавлено Оно появилось в избранном личного кабинета.
Направление удалено В избранном личного кабинета его больше нет.
Профессия добавлена Она появилась в избранном личного кабинета.
Профессия удалена В избранном личного кабинета ее больше нет.
Программа добавлена Она появилась в избранном личного кабинета.
Программа удалена В избранном личного кабинета ее больше нет.
Статья добавлена Она появилась в избранном личного кабинета.
Статья удалена В избранном личного кабинета ее больше нет.
Лимит избранного достигнут Удалите часть материалов этого типа в личном кабинете.
Траектория будет добавлена Она появится в личном кабинете после размещения учебным заведением.