Ко всем предложениям целевого
Ключевая информация
С кем связываться, чтобы заключить договор:
посмотретьКоличество договоров по предложению (по состоянию на 2025-05-20): 2
Количество заявок, поданных на данное предложение (по состоянию на 2025-05-20):
посмотретьИнформация по предложению целевого
Этап приема
основной приём
Место расположения работодателя
Нижегородская область, Лысковский район, Бармино село, ул Полевая дом: Д.8;
Организационно-правовая форма работодателя
Общества с ограниченной ответственностью
Основной вид экономической деятельности работодателя
Разведение молочного крупного рогатого скота, производство сырого молока
Вид практики
Учебная и производственная
Требования к успеваемости студента и критерии их исполнения
Оценки должны быть не ниже "Хорошо" Проверка осуществляется 2 ¶раза в год по итогам окончания семестра
Меры поддержки в период обучения
Стипендия не ниже государственной академической стипендии
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
Действует программа для ¶молодых работников в соответствии с Законом Нижегородской ¶области от 26 декабря 2018 г. № 158-З «О мерах по развитию ¶кадрового потенциала сельскохозяйственного производства ¶Нижегородской области»
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности от работодателя
Оплачивается её аренда съемного жилья. Действует программа для ¶молодых работников в соответствии с Законом Нижегородской ¶области от 26 декабря 2018 г. № 158-З «О мерах по развитию ¶кадрового потенциала сельскохозяйственного производства ¶Нижегородской области»
Сокращение мер поддержки при невыполнении требований к успеваемости
Оценки должны быть не ниже "Хорошо" Проверка осуществляется 2 ¶раза в год по итогам окончания семестра
Условия и порядок восстановления мер поддержки
В случае не исполнения требований к успеваемости, предоставления ¶мер поддержки приостанавливается до следующего аттестационного ¶периода
Прочая информация (ответственность за расторжение договора и прочее)
Полный рабочий день
Работа в стабильной развивающейся компании, карьерный рост, 'белая' ¶стабильная своевременная заработная плата два раза в месяц, ¶оформление трудовых отношений в соответствии с ТК РФ, полный ¶социальный пакет, для иногородних работников оплачивается её аренда ¶съемного жилья, заработная плата по результатам собеседования с ¶успешными кандидатами, перспективы профессионального и карьерного ¶роста. Действует программа для молодых работников в соответствии с ¶Законом Нижегородской области от 26 декабря 2018 г. № 158-З «О мерах ¶по развитию кадрового потенциала сельскохозяйственного производства ¶Нижегородской области»
За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязанностей по ¶договору Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством ¶Российской Федерации, в том числе в соответствии с частью 6 статьи 71.1 ¶Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации¶
В период прохождения практической подготовки гражданину будет предоставлено индивидуальное сопровождение представителем работодателя (наставником)
