Ко всем предложениям целевого
Ключевая информация
С кем связываться, чтобы заключить договор:
посмотретьКоличество договоров по предложению (по состоянию на 2026-03-15): 1
Количество заявок, поданных на данное предложение (по состоянию на 2026-03-15):
посмотретьИнформация по предложению целевого
Этап приема
основной приём
Место расположения работодателя
Пермский край, г Березники, ул Березниковская дом: ДОМ 95;
Организационно-правовая форма работодателя
Общества с ограниченной ответственностью
Основной вид экономической деятельности работодателя
36.00.1 Забор и очистка воды для питьевых и промышленных нужд
Вид практики
Учебная и производственная
Тип практики
Все виды практик, предусмотренные образовательной программой
Условия трудовой деятельности
Прочие условия трудовой деятельности
- Прохождение медицинского осмотра/лечение
- Карьерный рост
- Корпоративные мероприятия
- Выдача спецодежды и СИЗ
- Социальные льготы и поддержки
- Предоставление полиса ДМС
- Возможен неполный день во время обучения
Меры поддержки в период обучения
- Доступ к учебным материалам, имеющимся у заказчика целевого обучения или работодателя, в том числе онлайн-курсы и иные электронные ресурсы
- Индивидуальное сопровождение гражданина представителем заказчика или работодателя (наставником)
- Обеспечение проведения стажировок
- Премии за отличную успеваемость.
- Иная материальная поддержка
- Организация экскурсий на производственные объекты
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности, установленные законодательством
- Бесплатные медицинские осмотры/диспансеризация
- В период осуществления трудовой деятельности гражданину предоставляются меры социальной поддержки, социальные гарантии и выплаты, установленные законодательством Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными нормативными правовыми актами, для граждан, осуществляющих трудовую деятельность в месте её осуществления
- Выплаты/доплаты/надбавки стимулирующего характера
- Компенсационные выплаты
- Индексация заработной оплаты
- Зарплата два раза в месяц
- Оплата больничных листов
- Оплата учебного отпуска
- Ежегодный оплачиваемый отпуск
- Бронирование военнообязанных/отсрочка от службы в Вооруженных силах Российской Федерации
Меры социальной поддержки в период трудовой деятельности от работодателя
- Меры материального стимулирования
- Корпоративный досуг
- В период осуществления трудовой деятельности предоставляются меры социальной поддержки и социальные гарантии и выплаты, установленные локальными нормативными актами работодателя
Дисциплины или модули проведения практической подготовки
Контрольно-измерительные приборы и автоматика
